7月10日,广州市妇女儿童医疗中心在珠江新城院区举行经营管理质询小组成立暨启动质询工作仪式。这是市妇儿中心工会继开展职工代表“院长体验周”活动后,再次设立的一项职工代表参与民主管理和监督活动的载体。
为了充分调动职工的主观能动性和创造性,进一步提高职工参与民主管理、民主监督的意识,推进市妇儿中心经营管理工作规范化、高效化建设和发展,市妇儿中心工会从2012年7月起,组织职工代表对医院经营管理工作决策前的质询活动,集中民智,为领导班子决策工作建言献策。该质询小组由15人组成,分为常任制小组成员和非常任制小组成员。其中常任制小组成员4人,由市妇儿中心职代会生产经营小组成员担任,非常任制小组成员11人,由各分工会从职工代表中遴选产生,每届任期半年。经营管理质询小组职责包括:收集职工对医院经营管理、重要工作决策等项工作的意见和建议;询证医院经营管理、重要工作决策或其他工作事项,提出建议意见提供领导班子作决策参考或提交职工代表大会审议;对职工关心的经营管理以及一些重要工作决策的相关事项进行解释和说明,做好沟通协调工作。市妇儿中心工会负责定期组织对经营管理质询小组成员参加会议次数及发言情况、收集意见和建议等方面情况进行评议,每年组织一次评选经营管理质询小组活动最佳参与奖和最佳建言献策奖,并给予适当的奖励,受奖励情况纳入职工年度考核的评价内容。 (广州市妇女儿童医疗中心工会 易灵敏)