一街一中心,15分钟医疗服务圈
通讯员近日从荔湾区卫生局获悉,目前,该区“一街一中心”的基层医疗卫生服务体系和15分钟医疗服务圈基本形成,政府举办的社区卫生服务机构已全部转为公益一类事业单位,全面实行绩效工资及收支两条线管理,全面推行基本药物制度,全区社区卫生服务中心实现 “四独立”(独立法人、独立场所、独立核算、独立管理)和“八统一”(统一标识、统一工作环境、统一服装、统一设备配备、统一管理模式、统一工作流程、统一技术指导、统一优惠政策),标志着该区社区卫生服务机构综合改革已取得阶段性成果。
荔湾区卫生局相关负责人介绍,该区按照“以人为本、探索创新”的改革宗旨,顺利完成第一阶段的基层卫生机构综合改革任务,主要经验可以归结为三个方面:
一是成立由区长任组长,区直相关部门主要负责人为成员的基层医药卫生体制综合改革工作领导小组,形成“政府主导、部门联动”的强有力的领导体系。并制定《荔湾区社区卫生服务机构综合改革指导意见》等“一主八配套”系列改革政策文件,以区政府文件下发后监督执行。二是采用后勤服务社会化、退休人员管理社会化、实行劳务派遣人才租赁、创新外聘专家、创新财务集中结算的财务管理模式、探索政府购买医疗卫生服务等各种举措,在现有的条件上实现资源的重新整合与调整。三是区财政在2011年年初已做好全年医改经费预算安排,包括绩效工资安排、分流人员经费补偿、社区工作人员社会保险费等,为医改顺利进行提供保驾护航的功能。
(荔湾区卫生局 供稿)